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團隊的力量有多大？-----仁昌科技

今天結合仁昌科技的早會語來做一個分享：為什么你需要一個團隊，需要一個“燃燒”的環境。

在大自然中有這樣一種生物叫：螞蟻。但是他們可以用小小身軀去橫渡亞馬遜河。那么是什么讓他們有這種精神去做這件事情，在我們的生活當中是不是也有這樣的情況。

可能看了這個的人會有一些密集恐懼癥但是呢他們的精神確實值得我們企業學習，真正的了解這個團隊這樣做的原因就能明白，為什么你需要一個團隊，需要一個“燃燒”的環境。

因為他們有自己的信仰，有團結的精神，有自我犧牲的覺悟，知道怎么樣可以得到利益放大化。

在生活工作當中，很多人會抱怨，為什么我在這個企業那么久，但是工資沒有新來的待遇高。其實這個問題不是存在于少數的公司當中，仁昌科技也是存在這個問題的。出現這種問題的原因是什么呢？

1、要看一下自己在公司做的工作是否完好

2、上級交代的工作是不是很好的完成了

3、自己的能力是不是可以勝任更好的工作

4、在公司的幾年自身能力有沒有得到提升，還是說在原地踏步

5、分析一下為什么公司愿意重用一個新人。

仁昌科技是一個“以人為本”的公司，公司重視人才也重用人才。那么怎么樣的人是仁昌高層認為的人才呢/

1、與公司企業文化高度匹配的人

2、有獨立完成任務能力的人

3、有團隊精神的人

4、不搞拉幫結派，內部消耗的人

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仁昌是一個惜才的地方，老板愿意為員工花錢投資去學習，愿意給平臺，給機會，就看你能不能抓的住。有想法的人群可以查看仁昌招聘信息查看是否有合適的崗位，仁昌科技歡迎您的到來。

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